Diplomado en Coaching - Mérida

Certificate ante CONOCER como coach ahora e Incrementa tus oportunidades profesionales

Objetivo

General

Generar un proceso de transformación personal y profesional que desarrolle en el participante las competencias básicas para formarse como entrenador profesional, capaz de realizar intervenciones de coaching en el ámbito personal y organizacional, mismas que potencien los recursos del coachee..

Dirigido a

Líderes y Supervisores, Consultores, Terapeutas, Psicólogos, Docentes; o bien, personas que buscan un desarrollo personal y deseen replicar este proceso transformacional en otros.

Perfil del participante

Profesionista. Experiencia mínima de dos años con personal a su cargo, actitud de servicio y apoyo al desarrollo humano

Contenido

COACHING

Qué es por qué y para qué sirve el Coaching

Presuposiciones del Coaching

Qué es y qué no es Coaching

Tipos de Coaching

Ámbitos de aplicación

Bases metodológicas del Coaching

Perfil y Rol del Coach

PROCESO DE INTERVENCIÓN DEL COACH

Etapas de las sesiones de Coaching: Planeación, Facilitación y Evaluación 

El proceso en el coaching

El contrato

7 principios

Explorar y Trabajar los avances y/ o

Impedimentos para el logro de la Meta

Seguimiento y Cierre

ENFOQUE ONTOLÓGICO

Actos lingüísticos básicos

De los juicios

El escuchar lado oculto del lenguaje

El poder de las conversaciones

Emociones y Estado de Animo

El poder del lenguaje

HABILIDADES DEL COACH

Crear rapport y el lenguaje no verbal

Construir Credibilidad y confianza

Aplicación de preguntas: tipos y formas de elaborarlas

Capacidad y niveles de escucha

Empatía, reflejos y confrontación

Clarificación de las Metas y elaboración de Plan de Acción

Capacidad de Entregar y recibir Feed Back

Propiciar el Aprendizaje en sus diferentes niveles

Tareas Efectivas, según su finalidad

TÉCNICAS Y HERRAMIENTAS

Centramiento

Conocimiento de sí mismo

Preguntas Poderosas

Metas: 10,5,2,1

Anclajes

Creencias (Identificación de Creencias Limitantes, Eje de las Creencias, PHM)

Enmarcar y Reenmarcar (De intención positiva, de Contexto o significado y de contenido)

Valores y Rueda de Valores

Uso de Metáforas

METODOLOGIA:

El programa está diseñado para lograr un proceso de transformación personal y adquisición de conocimientos, desarrollo de habilidades y modificación positiva de actitudes a través de:
- Estudio de conceptos teóricos sobre el coaching. 
- Revisión bibliográfica, exposiciones y aplicación personal
- Modelaje y aplicación de herramientas y técnicas de coaching


BENEFICIOS:

Los participantes vivirán el proceso de coaching con un enfoque de coachee, es decir tendrán la oportunidad de beneficiarse personalmente con las herramientas de este proceso.
Durante el proceso realizarán prácticas supervisadas, que les permitirán incorporar las herramientas e integrar una intervención completa.
La competencia de coach puede ser autoaplicada; es decir, usarse en procesos de capacitación, de supervisión y de ayuda profesional.

Para obtener el diploma de la formación

Elaboración de un proyecto personal de cambio

Práctica de una intervención de peer coaching

Proceso integral de un coaching externo.

Duración

El programa está diseñado con una duración total de 60 horas aproximadas en aula, divididas en 12 sesiones de 5 horas cada una los días sábados de 9:00 am a 2:00 pm.
Y 30 horas adicionales aproximadamente, de actividades extra-aula para lecturas, reflexión y elaboración de un proyecto personal de cambio y realización de 2 procesos de coaching documentados.

Calendario de formación

Septiembre: 28

Octubre: 5, 12, 26

Noviembre: 9, 16, 30

Diciembre: 7, 14

Enero 2020: 11, 18, 25

Fecha de certificación

FEBRERO - MARZO 2020

Coaches Facilitadores

MDO. Nelda Herrera Vidal

Ofrece a diversas empresas programas de capacitación y Desarrollo, Consultoría en Desarrollo Organizacional, Servicios de Selección de Personal y Coaching

LRI. Jimel Pérez Domínguez

Consultor en áreas de Administración y Recursos Humanos. Es instructor de diversos temas en Habilidades Gerenciales, Calidad, Cambio de actitud, y Motivación.

Inversión

$15,000.00 de la formación como coach.

- Un solo pago y se aplica el 10% de descuento
-Puede dividirse el costo en 6 meses de $2,500.00

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